概要
タイトル：科学的な適職
著者：鈴木祐
サイエンスライターの著者が科学的根拠をもとに、仕事を選ぶときの判断基準として「大罪」「徳目」「悪」という観点で解説しています。
好きなことを仕事にしよう。安定した業種を選ぼう。フリーランスこそ至高の働き方だ。スキルアップできる会社に入ろう。自分だけの強みを生かそう。コモデティ化しない職種が最高ー。
世の中には、さまざまなキャリアアドバイスが存在します。いずれの考え方にも一定の説得力があり、どれに従うべきかとまどってしまう人は少なくないはずです。
が、これらのアドバイスが問題なのは、その大半が個人の経験や嗜好にしかもとづいていない点にあります。
（中略）
これからお伝えしていく研究結果を現実に活かすには、あなたの価値感やライフスタイルを組み込んだ、自分だけの「適職の選び方」を編み出す必要があります。その具体的な方法をお伝えするのが、本書です。
（はじめに p6-7）
構成
はじめに
序章 最高の職業の選び方
ステップ１ 幻想から目覚める
－仕事選びにおける７つの大罪
ステップ２ 未来を広げる
－仕事の幸福度を決める７つの徳目
ステップ３ 悪を取り除く
－最悪の職場に共通する８つの悪
ステップ４ 歪みに気づく
－バイアスを取り除くための４大技法
ステップ５ やりがいを再構築する
－仕事の幸福度を決める７つの計画
おわりに
読者特典
参考文献
読むきっかけ
今の仕事があっているのか、果たして適職なんてものがあるのか。
漠然としかイメージ出来ていないので判断基準があったら知りたいと思い手に取りました。
感想
「大罪」「徳目」「悪」をみて、自分は結構ヤバい状況かもと思ってしまいました。
「ジョブクラフティング」など判断基準紹介されていて興味深い内容になっています。
どんな基準にもメリット・デメリットがありその点も解説してあり分かりやすかったです。
人それぞれ適職は異なると思いますが、これから仕事を探す方や転職を考えている方には特におススメな一冊になると思います。
職業選択にありがちな７つの大罪
大罪１：好きを仕事にする
大罪２：給料の多さで選ぶ
大罪３：業界や職種で選ぶ
大罪４：仕事の楽しさで選ぶ
大罪５：性格テストで選ぶ
大罪６：直感で選ぶ
大罪７：適性に合った仕事を求める
仕事の幸福度を決める７つの徳目
徳目１：自由
徳目２：達成
徳目３：焦点
徳目４：明確
徳目５：多様
徳目６：仲間
徳目７：貢献
最悪の職場に共通する８つの悪
１位：ワークライフバランスの崩壊
２位：雇用が不安定
３位：労働時間が長い
４位：シフトワーク
５位：仕事の裁量権がない
６位：周囲からのサポートがない
７位：組織内に不公平が多い
８位：通勤時間が長い
ご一読ありがとうございます。
